top of page



สิ่งที่เปิดเผยในหมายเหตุประกอบงบ เรื่องภาระผูกพันประโยชน์พนักงานตามมาตรฐานบัญชีที่ 19
ภาระผูกพันการคำนวณผลประโยชน์พนักงานในงบการเงินบอกอะไร? สำรวจสิ่งที่ต้องเปิดเผยตามมาตรฐานบัญชี TAS19 ทั้งโครงการ รายการเปลี่ยนแปลง สมมติฐาน และความอ่อนไหวที่ส่งผลต่อการเงินองค์กร


การกำหนดสมมติฐานของการคำนวณผลประโยชน์พนักงานสำหรับมาตรฐาน TAS19
รู้หรือไม่? สมมติฐานที่ใช้ในคำนวณผลประโยชน์พนักงานตามTAS19 ไม่ได้ดูแค่สถิติในอดีต แต่ต้องมองเศรษฐกิจ ภาพรวมขององค์กร ทั้งปัจจุบันและอนาคตควบคู่ไปด้วยกัน


เคล็ดลับการคำนวณผลประโยชน์พนักงานให้ถูกต้องตามมาตรฐานบัญชีฉบับที่ 19 (TAS19)
คำนวณผลประโยชน์พนักงานอย่างไรไม่ให้ผิดมาตรฐาน TAS19 มารู้ทัน 5 จุดเสี่ยงที่มักถูกมองข้าม พร้อมแนวทางปฏิบัติที่ควรรู้ เพื่อลดความเสี่ยงทางกฎหมายในอนาคต


7 ขั้นตอนในการคำนวณผลประโยชน์พนักงานตาม TAS19 อย่างมืออาชีพ
สรุปมาให้แล้ว! 7 ขั้นตอนคำนวณผลประโยชน์พนักงานตามTAS19 อย่างมืออาชีพ ช่วยลดข้อผิดพลาดและสร้างความมั่นใจในการทำงาน พร้อมเข้าใจบทบาทและหน้าที่สำคัญของแต่ละฝ่าย


พนักงานแบบไหน “ต้องรวม” ในการคำนวณผลประโยชน์พนักงาน? ตาม TAS19
สรุปพนักงานที่ต้องรวมหรือยกเว้นในการคำนวณผลประโยชน์พนักงาน เช่น สัญญาจ้างรายปี พนักงานต่างชาติ พร้อมหลักเกณฑ์ชัดเจน เพื่อลดโอกาสความผิดพลาดของข้อมูล


ทำความรู้จักต้นทุนบริการ และดอกเบี้ยสุทธิ ตามมาตรฐาน TAS 19 (เรื่องใหม่ที่ไม่มีใน TFRS for NPAEs)
บริษัทที่ใช้ TFRS for NPAEs ต้องรู้! ความหมายของต้นทุนบริการและดอกเบี้ยสุทธิ ในการรับรู้ค่าใช้จ่ายแต่ละปีงบประมาณสำหรับการคำนวณผลประโยชน์พนักงาน หากเปลี่ยนไปใช้ TAS 19
bottom of page
